Член Профсоюза имеет право:

1.     1. Быть участником в управлении образовательного учреждения (входить в состав следующих комиссий:

- Комиссия по комплектованию педагогических работников на учебный год;

- Комиссия по распределению стимулирующих выплат;

- Комиссия по охране труда;

- Комиссия по проведению специальной оценки условий труда;

- Комиссия по заключению коллективного договора;)

Являясь членом Профсоюза, может быть избран председателем первичной профсоюзной организации, членом профсоюзного комитета первичной организации и принимать участие в согласовании локальных нормативных актов учреждения: Правил внутреннего трудового распорядка, должностных инструкций работников, инструкций по охране труда, Положения по оплате труда, графика отпусков, графика работы, расписания уроков, занятий и т.д. 

3.На защиту Профсоюзом при незаконном увольнении, при незаконном вынесении взыскания, при угрозе незаконного увольнения при сокращении штатных должностей.

4.При осуществлении контроля Профсоюзом работать в нормальных условиях труда.  

5.Получать бесплатную юридическую консультацию и помощь по вопросам трудового законодательства, пенсионного законодательства, социального и медицинского страхования, законодательства по охране труда.

6.Получать бесплатную юридическую помощь в оформлении документов при выходе на досрочную пенсию и судебную защиту в признании права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с 25 – летним педагогическим стажем.

7.Пользоваться преимуществами  и льготами в результате заключения Профсоюзом и его организациями коллективных договоров и соглашений.

8.Участвовать в профсоюзной деятельности первичной профсоюзной  и территориальной организации, вносить предложения по совершенствованию нормативных правовых и иных актов, регулирующих гарантии в сфере социально-трудовых, профессиональных и других прав и интересов.

9.Избирать и быть избранным председателем или членом профсоюзного комитета первичной организации образовательного учреждения.

10.По рекомендации профсоюзного органа получить рекомендацию в резерв на руководящую должность образовательного учреждения.

11.На представление Грамотой Министерства образования Свердловской области, Областного комитета Профсоюза образования профсоюзным органом за многолетнюю активную деятельность в профсоюзном движении при наличии грамот образовательного учреждения, районного отдела образования, Городского Управления образования, районного комитета Профсоюза.  

12.Получать льготную путёвку в санаторий-профилакторий «Юбилейный», в профсоюзные санатории Урала, Российской Федерации со скидкой до 20%.

13.Получать материальную помощь из профсоюзного бюджета в связи с болезнью, лечением, смертью близких родственников, бедственными ситуациями и т. д.

14.Принимать участие в районных, областных массовых, проводимых Профсоюзом образования.

15.Получать поздравления и подарки из средств профсоюзного бюджета в связи с юбилейными датами, профессиональными праздниками и красными датами календаря.